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“對(duì)于提升企業(yè)勞資和諧關(guān)系等方面的司法建議，我協(xié)會(huì)將督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)法律法規(guī)，增強(qiáng)員工福利保障，充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)的作用，妥善解決勞資矛盾……”

日前，中山市火炬開發(fā)區(qū)女企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)李焱一行，為中山市第一人民法院火炬開發(fā)區(qū)法庭送來了一面“司法護(hù)航助營(yíng)商 服務(wù)企業(yè)暖人心”的錦旗和一封司法建議回復(fù)函，贊揚(yáng)法庭對(duì)企業(yè)和企業(yè)家權(quán)益的高度重視。

為何收到了司法建議還“登門致謝”？這還要從先前的兩次普法活動(dòng)說起。

開展專題普法 助力企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)

今年3月22日，中山市首個(gè)服務(wù)民營(yíng)企業(yè)涉訴糾紛的商事糾紛調(diào)解工作站在火炬開發(fā)區(qū)工商聯(lián)（商會(huì)）揭牌?；顒?dòng)當(dāng)天，火炬開發(fā)區(qū)法庭舉行了“和諧勞動(dòng)關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”普法活動(dòng)。法庭副庭長(zhǎng)歐貝貝圍繞“用工關(guān)系矛盾多發(fā)情況”“構(gòu)建和諧用工關(guān)系”等方面作現(xiàn)場(chǎng)普法，并回答參會(huì)人員提問。

▲歐貝貝副庭長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)普法。

“法庭能夠有針對(duì)性地對(duì)勞資矛盾多發(fā)領(lǐng)域作專題普法，我們女企業(yè)家都受益匪淺。如今涉企糾紛頻發(fā)，希望我們可以借此機(jī)會(huì)，更進(jìn)一步開展多元解紛的交流共建……”女企業(yè)家協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)李焱作為活動(dòng)嘉賓之一，向法庭闡述了協(xié)會(huì)企業(yè)遇到的具有共性特點(diǎn)的涉企糾紛。

巾幗共促發(fā)展 在交流中發(fā)現(xiàn)癥結(jié)

9月14日上午，為堅(jiān)持和發(fā)展新時(shí)代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，建立健全法庭、司法所、女企業(yè)家協(xié)會(huì)在糾紛化解、風(fēng)險(xiǎn)防范、信息溝通等方面的長(zhǎng)效合作機(jī)制，經(jīng)過充分溝通論證，三方達(dá)成了《“司法護(hù)航企業(yè) 巾幗共促發(fā)展”共建工作機(jī)制的意見》，力求共同妥善調(diào)處涉企糾紛。

為進(jìn)一步提升企業(yè)家們的法治素養(yǎng)，三十余名女企業(yè)家及司法所代表還走進(jìn)了審判庭，全流程旁聽、零距離接觸一件具有典型意義的勞動(dòng)合同糾紛案件。

▲女企業(yè)家們正在旁聽庭審。

“旁聽庭審，不僅讓我們深度學(xué)習(xí)了民事訴訟的流程，還通過這個(gè)典型案件，讓我們深度思考企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中的‘情、理、法’，在用工管理方面給了我們很大的啟發(fā)?！迸髽I(yè)家代表分享道。

建議有“諫”有“納” 治理有理有據(jù)

通過深入與女企業(yè)家的交流，火炬開發(fā)區(qū)法庭結(jié)合審判實(shí)踐，系統(tǒng)梳理了一批當(dāng)?shù)仄髽I(yè)在風(fēng)險(xiǎn)防控以及內(nèi)部治理方面存在的漏洞，并向女企業(yè)家協(xié)會(huì)發(fā)出司法建議。

該司法建議列舉了部分企業(yè)的對(duì)外經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所與實(shí)際不一致、在交易中未簽訂書面合同或合同形式不規(guī)范、財(cái)務(wù)管理制度不健全以及行業(yè)協(xié)會(huì)調(diào)解力量不足等問題，并建議該協(xié)會(huì)組織企業(yè)及時(shí)更新及確認(rèn)經(jīng)營(yíng)地址，規(guī)范合同簽訂及履行過程，完善交易過程中聊天軟件的主體資格和管理使用權(quán)限，及時(shí)備份電子數(shù)據(jù)以及嚴(yán)格執(zhí)行稅收法律法規(guī)，建立健全企業(yè)內(nèi)部管理制度。

收到上述司法建議后，女企業(yè)家協(xié)會(huì)高度重視，迅速組織調(diào)研部署，自查自糾，形成一系列有力舉措：指導(dǎo)企業(yè)按照法規(guī)及時(shí)更新和確認(rèn)經(jīng)營(yíng)地址信息，確保法律文書準(zhǔn)確送達(dá)；充分發(fā)揮企業(yè)工會(huì)的作用，為勞資矛盾糾紛多元化解貢獻(xiàn)力量；加強(qiáng)法規(guī)宣傳力度，引導(dǎo)企業(yè)樹立法治意識(shí)，規(guī)范合同管理；保障重要商務(wù)信息通過正式渠道傳達(dá)，定期備份數(shù)據(jù)等等。進(jìn)一步提升協(xié)會(huì)企業(yè)管理水平及法治意識(shí)，促進(jìn)行業(yè)的健康發(fā)展。

火炬開發(fā)區(qū)法庭有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，接下來將聯(lián)動(dòng)各方力量，扎實(shí)做好商事糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議多元解紛工作，精準(zhǔn)把握企業(yè)發(fā)展中司法保護(hù)的著力點(diǎn)，持續(xù)打造穩(wěn)定、公平、透明、可預(yù)期的法治化營(yíng)商環(huán)境，為中山高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅(jiān)強(qiáng)有力的司法服務(wù)保障。